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Epralima - Escola Profissional do Alto Lima

Epralima - Escola Profissional do Alto Lima
20 Abril 2008

João Luís de Matos Nogueira

Na sequência da informação contida no último número do jornal Noticias dos Arcos, relativamente à actividade dos CNO - Centros Novas Oportunidades, entendeu a EPRALIMA - Escola Profissional do Alto Lima, enquanto entidade promotora de um dos Centros Novas Oportunidades sedeado em Arcos de Valdevez, prestar o seguinte esclarecimento.
A informação prestada pelo autor da notícia revela-se desactualizada e consequentemente insuficiente, podendo inclusive, suscitar dúvidas aos leitores interessados.

A actividade dos CNO - Centros Novas Oportunidades tem vindo a registar um aumento muito significativo, resultado da enorme procura por parte de adultos que, tendo experiências de vida e competências adquiridas, vêem nestes Centros uma solução para as suas situações de baixos níveis de qualificação.

Para tal, contam com o apoio efectivo de técnicos (as) de RVC e formadores (as), devidamente habilitados, que ao longo de todo o processo se colocam permanentemente ao lado dos adultos para que estes atinjam os seus objectivos, disponibilizando-lhes ainda todo o material e demais meios auxiliares necessários ao normal desenvolvimento do processo.

Esses objectivos passam pelo reconhecimento das competências de cada adulto e posterior validação e certificação das mesmas, de acordo com os referenciais existentes e que, sendo da responsabilidade da ANQ - Agência Nacional para a Qualificação, devem ser seguidos de igual modo por todos os Centros em actividade, por forma a garantir os níveis de exigência e rigor que têm obrigatoriamente que caracterizar todo este processo e logicamente todos os seus intervenientes.

Contudo, a actividade dos CNO, não se limita ao desenvolvimento do processo de RVCC - Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências. Cabe aos Centros a responsabilidade de, através da realização de uma entrevista e posterior análise dos adultos, definir, com base no perfil de cada inscrito, o encaminhamento mais adequado, o qual poderá passar pelo processo de RVC, pelos cursos EFA - Educação, Formação de Adultos, Formações Modulares Certificadas, ou por qualquer outra oferta formativa que, em consonância com o adulto, se entenda ser aquela que melhor serve os seus interesses.

Este trabalho, obriga ao estabelecimento de parcerias com as mais diversas entidades, de modo a permitir um processo que deve cada vez mais ser realizado em rede e com um objectivo comum que é o da elevação dos níveis de qualificação das populações.

O processo de RVCC não é um processo de aprendizagem, pelo que, é "normal" que por muito que se "esprema", pouco se aprenda. Esta é uma ideia que poderá caber a quem desconhece o processo, mas nunca a quem o tenha frequentado.

É um processo que, sendo conduzido por entidades responsáveis e conhecedoras do seu papel, se revela exigente, rigoroso em que, a palavra final cabe sempre a um avaliador externo, que decidirá, após análise dos Portfólios Reflexivos de Aprendizagem, sobre a certificação ou não dos adultos.

Desconhecemos a forma como o entrevistado na noticia que gerou o presente esclarecimento desenvolveu o seu processo de nível secundário, já que, não tendo este sido realizado no CNO EPRALIMA, nada podemos aludir quanto às suas declarações, embora possamos dizer que, por parte da EPRALIMA, a exemplo do que sucede em toda a sua actividade, continuaremos a privilegiar o rigor, a exigência e a qualidade em detrimento claro do facilitismo que possa eventualmente predominar em algumas mentes menos esclarecidas.

É, pois, nesse sentido que, o CNO EPRALIMA continua a receber inscrições e a desenvolver a sua actividade, promovendo e realizando o processo de RVC ao nível do Básico (4º, 6º e 9º ano), Secundário (12º ano) e RVCC Profissional, sendo este último no sector da hotelaria, mais concretamente nas saídas profissionais de Empregado de Mesa e Cozinheiro, tendo sempre em consideração a disponibilidade dos adultos interessados no que respeita a horários e locais de funcionamento, já que continuaremos a deslocar-nos às freguesias, empresas e outras entidades para desenvolver o processo de RVC, permitindo assim a todos os interessados a participação numa iniciativa cujo objectivo único é o de contribuir para a elevação dos níveis de formação e qualificação da população.

O Director do CNO EPRALIMA

João Luís de Matos Nogueira

Município de Arcos de Valdevez
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