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1ª Semana da Igualdade em Arcos de Valdevez - Atividade do dia 25 de outubro | Paços do Concelho

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24 Outubro 2019

 

 

  • Ação de Sensibilização sobre Igualdade de Género e Não Discriminação entre as 11h e as 13h;
  • Celebração de protocolo entre o Município e a Comissão para a Cidadania e Igualdade de Género às 15h30;

 

O Município de Arcos de Valdevez tem vindo a assumir as questões da igualdade de género e não discriminação nas políticas municipais. Exemplo disso é a implementação da 1ª Semana da Igualdade de Arcos de Valdevez, a decorrer entre os dias 18 e 2 de Novembro, que conta com um vasto programa (palestras, musica, teatro, etc), o qual, pretende chamar a atenção de pessoa de diferentes idades e interesses para os riscos da exclusão baseada na diferença.

Neste contexto, a Comissão para a Cidadania e Igualdade de Género irá realizar no próximo dia 25 de outubro, entre as 1hh e as 13h, nos Paços do Concelho, uma Ação de Sensibilização sobre Igualdade de Género e Não Discriminação, dirigida a Autarcas, Dirigentes e responsáveis do Município, com responsabilidade direta na promoção e implementação das questões da Igualde e não descriminação.

A referida ação, terá como principal objetivo fomentar a interiorização das questões de género por toda a hierarquia organizacional do Município, promovendo a aquisição de competências sobre esta temática e o desenvolvimento de uma política integrada que contribua para a redução/minimização das principais formas de desigualdade social, e será orientada por um representante da Comissão para a Cidadania e Igualdade de Género
Neste mesmo dia, pelas 15h30, no Salão Nobre da Câmara Municipal, a Autarquia irá celebrar com a Comissão para a Cidadania e Igualdade de Género um protocolo de cooperação. 

Visto a Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Género (CIG) ser o organismo que garante a execução e o desenvolvimento da política global e setorial no âmbito da promoção da igualdade e não descriminação, cooperando e prestando assistência técnica a entidades públicas e privadas de níveis nacional, regional e local em projetos e ações coincidentes com a sua missão, é essencial estabelecer uma estreita articulação com este organismo, por forma a garantir a promoção, execução, monitorização e avaliação da implementação de medidas e ações que concorram para a territorialização da Estratégia Nacional para a Igualdade e a Não Discriminação 2018-2030 ¿Portugal + Igual¿ (ENIND), ao nível do Município.

 

 

 

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